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Learning Fatigue : Comprendre et prévenir la fatigue des apprenants en formation
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Découvrez comment présenter les bénéfices d’une plateforme de formation et convaincre votre direction d’investir dans cet outil stratégique.

Et si le Métier prenait les rênes de la formation professionnelle ?
Quand les métiers pilotent la formation, la performance s’améliore : pertinence, réactivité et impact direct sur les objectifs.

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Comment définir des objectifs pédagogiques pour vos projets de formation ?
Découvrez comment définir des objectifs pédagogiques clairs et mesurables pour structurer et maximiser l’efficacité de vos formations.

Protéger vos équipes des risques routiers en formant au quotidien
Réduisez les risques routiers en entreprise avec des formations courtes, engageantes et efficaces, accessibles sur mobile grâce à SPARTED.

Conformité en entreprise : Protégez-vous en formant régulièrement
Assurez la conformité de votre entreprise grâce à une formation continue engageante et adaptée, avec des solutions comme SPARTED.

Pourquoi le Mobile Learning s’impose dans la formation des collaborateurs
Découvrez comment le mobile learning révolutionne la formation professionnelle : flexibilité, jeu, engagement & montée en compétences rapide

L’importance du PMO dans la réussite de la formation en entreprise
Le PMO, un acteur clé pour coordonner et maximiser l’impact des formations en entreprise en créant un apprentissage fluide et aligné.

Pourquoi adopter la pédagogie active dans vos programmes de formation ?
La pédagogie active place les apprenants au cœur de l’apprentissage. Découvrez ses bénéfices et son intégration en entreprise.

Mobilisez vos équipes terrain avec des stratégies d’engagement et de formation efficaces pour performer lors des temps forts commerciaux.

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Les COOC : définition, objectifs, avantages et mise en œuvre, avec l'intégration du blended et mobile learning pour des formations efficaces

Le blended learning, qui combine l'apprentissage en ligne et en présentiel, permet aux professionnels d'acquérir des compétences.

Le mobile learning, solution dynamique, comble les lacunes des LMS traditionnels. SPARTED excelle dans cette approche pour la formation.

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